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SERVICIOS DE RECURSOS HUMANOS

  • La dotación y administración del recurso humano destacado en los centros educativos, para orientar la desconcentración mínima de servicios hacia el nivel regional.
  • Extender certificaciones y constancias relacionadas específicamente con acciones de personal, salarios, desglose de salarios, grupo profesional, lugar de trabajo, patrono, años de servicio y, en general, sobre los aspectos relativos a su relación de servicio.
  • Velar, en coordinación con los supervisores de cada Circuito Educativo, para que los centros educativos cumplan las normas, orientaciones y disposiciones establecidas para la dotación y administración del personal destacado en los centros educativos.
  • Brindar asesoría a los servidores en el ejercicio de sus funciones, en lo concerniente a la administración de personal de conformidad con los lineamientos emitidos por la Dirección de Recursos Humanos.

Inicio del proceso de prórrogas y nombramientos interinos en plazas vacantes 2022.

Manual de Procedimientos Desconcentración

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 Normativa

Trámites

  • Aval de Títulos
  • Carné de portación armas
  •  Certificaciones
    • Estudio de Anuales

    • De retiro (no labora)
    • Grupo Profesional
    • Trámite de Visa
    • Constancia Salarial
    • Retiro de quinquenio
    • Escudo fiscal
    • Apertura de Expediente
    • Apertura de Carrera Profesional
    • Ajuste Carrera Profesional
    • Cambio cuenta cliente (IBAN [email protected])
    • Incapacidades CCSS
    • Incapacidades INS
    • Licencias
    • Dedicación Exclusiva
    • Rebajos Salariales
  • Capacitaciones

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